Loker Bogor – Prama Borma Group adalah perusahaan ritel supermarket terkemuka di Jawa Barat, mencakup tiga merek: Prama, Borma (Borobudur Market), dan Prama Fresh. Dengan lebih dari 12 gerai, mereka berfokus pada kebutuhan harian, promo JSM (Jumat-Sabtu-Minggu), dan fashion. Borma dikenal sebagai salah satu toserba yang menawarkan konsep one-stop shopping yang berakar kuat di Bandung sejak 1977.
Prama Borma Group adalah jaringan retail besar yang menaungi sejumlah brand populer seperti Borma Toserba, Prama Fresh, dan Tikma Supermarket.
Dengan cabang yang tersebar di berbagai wilayah Jawa Barat, Prama Borma dikenal sebagai tempat belanja kebutuhan rumah tangga dengan harga terjangkau dan pelayanan ramah.Setiap tahun, menjelang bulan Ramadhan dan Lebaran, perusahaan ini rutin membuka lowongan kerja seasonal (musiman) untuk membantu peningkatan volume operasional toko.
Depokloker.com hadir sebagai salah satu platform informasi lowongan kerja yang berfokus pada wilayah Depok dan sekitarnya. Di tengah pesatnya perkembangan dunia digital dan meningkatnya kebutuhan akan akses informasi yang cepat serta akurat, kehadiran situs ini menjadi solusi praktis bagi para pencari kerja yang ingin menemukan peluang karier tanpa harus melalui proses yang rumit. Dengan tampilan yang sederhana namun informatif, Depokloker.com memudahkan pengguna dalam menelusuri berbagai lowongan kerja sesuai dengan minat, keahlian, dan tingkat pendidikan.
Sebagai media yang berorientasi pada kebutuhan lokal, Depokloker.com memahami bahwa banyak pencari kerja yang lebih memilih bekerja di area yang dekat dengan tempat tinggal mereka. Oleh karena itu, situs ini secara khusus menyajikan informasi lowongan kerja yang relevan di wilayah Depok, Jakarta Selatan, Bogor, dan daerah sekitarnya. Hal ini tentu memberikan keuntungan tersendiri, baik dari segi efisiensi waktu, biaya transportasi, maupun keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi.
Tidak hanya menyediakan informasi lowongan kerja, Depokloker.com juga berperan sebagai jembatan antara perusahaan dan calon karyawan. Perusahaan dapat memanfaatkan platform ini untuk menjangkau kandidat potensial secara lebih tepat sasaran, sementara pencari kerja dapat memperoleh akses langsung ke berbagai peluang yang mungkin tidak selalu dipublikasikan di platform besar lainnya. Dengan demikian, tercipta ekosistem yang saling menguntungkan bagi kedua belah pihak.
Keunggulan lain dari Depokloker.com terletak pada konsistensinya dalam memperbarui informasi. Lowongan yang ditampilkan umumnya merupakan informasi terbaru dan telah melalui proses seleksi, sehingga meningkatkan kepercayaan pengguna terhadap kualitas konten yang disajikan. Selain itu, penggunaan bahasa yang jelas dan ringkas membantu pengunjung memahami persyaratan dan deskripsi pekerjaan dengan lebih mudah.
Di era di mana persaingan kerja semakin ketat, akses terhadap informasi yang tepat menjadi kunci utama dalam meraih peluang karier. Depokloker.com hadir bukan hanya sebagai situs pencari kerja biasa, tetapi juga sebagai partner bagi masyarakat Depok dan sekitarnya dalam meraih masa depan yang lebih baik. Dengan komitmen untuk terus berkembang dan memberikan layanan terbaik, Depokloker.com diharapkan mampu menjadi sumber informasi terpercaya dan pilihan utama bagi para pencari kerja di tingkat lokal.
Posisi :
- Staff Operasional
- Staff Fresh Food
- Cashier
- Stock Management (Helper)
- Staff Back Office / Admin
- Teknisi
Kualifikasi Staff Operasional:
- Pria/Wanita
- Tinggi badan: pria min. 160 cm, perempuan min. 155 cm
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat
- Fresh graduate dipersilakan melamar
- Komunikatif, teliti, dan terbiasa melayani pelanggan
- Bersedia bekerja dengan sistem shift
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Kualifikasi Staff Fresh Food :
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Memahami penanganan produk fresh food (daging, ikan, sayur, buah, atau produk segar lainnya) menjadi nilai tambah
- Mampu menjaga kebersihan, kualitas, dan kesegaran produk sesuai standar perusahaan
- Teliti, cekatan, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan
- Mampu bekerja dengan target dan sistem shift
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan berorientasi pada pelayanan pelanggan
- Pengalaman di bidang fresh food/retail supermarket menjadi nilai tambah (fresh graduate dipersilakan melamar)
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Kualifikasi Cashier :
- Pria/Wanita
- Tinggi badan sesuai standar (pria min. 160 cm / wanita min. 155 cm)
- Min. SMA/SMK sederajat
- Fresh graduate boleh melamar
- Teliti, ramah, dan terbiasa melayani pelanggan
- Siap bekerja shift
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Kualifikasi Stock Management (Helper) :
- Pria
- Pendidikan min. SMA/SMK sederajat
- Fresh graduate dipersilakan melamar
- Terbiasa melakukan pekerjaan fisik
- Teliti, cekatan, dan bisa kerja sama dengan tim
- Bersedia kerja shift & tanggal merah
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Kualifikasi Staff Back Office / Admin :
- Pria/Wanita, Minimal SMA/SMK sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun di administrasi
- Menguasai MS Office (Excel, Word) dan tools editing (Photoshop, Canva)
- Mampu mengerjakan pekerjaan administratif (teliti, cekatan, rapi)
- Bersedia kerja shift
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Kualifikasi Teknisi :
- Minimal SMK/D3 Teknik (Listrik, Elektro, Mesin, atau sejenisnya)
- Berpengalaman sebagai teknisi (retail/supermarket/mall nilai plus)
- Memahami perawatan & perbaikan (instalasi listrik, panel, kabel, MCB, mesin pendingin seperti chiller/freezer/AC, peralatan operasional toko)
- Mampu troubleshooting dan perbaikan cepat & tepat,
- Siap kerja fisik termasuk di area ketinggian/ruang mesin.
- Bersedia ditempatkan di Cileungsi, Kabupaten Bogor.
Prama Borma Group
Cileungsi, Kabupaten Bogor
📌 Pastikan data diri dan dokumen yang kamu kirim sudah lengkap dan sesuai posisi yang dilamar.
Lowongan ini diposting pada April 2026, segera lamar sebelum kuota terpenuhi.
Apakah fresh graduate boleh melamar?
Boleh! Asal punya minat kuat di bidang bakery dan hospitality.
Tips Melamar:
- Melamar ke banyak posisi yang tidak sesuai kualifikasi.
- CV dan dokumen lamaran memiliki kesalahan ketik (typo).
- Foto profil sosial media atau WA tidak profesional.
- Melewatkan riset tentang perusahaan.
Gabung Telegram
