Loker Surabaya – Accounting | CV Cipta Manajemen Adijaya Januari 2025

Loker Surabaya – Perusahaan konsultan akuntansi dan pajak di Surabaya, memiliki klien dari berbagai jenis industri, baik perusahaan dalam negeri maupun perusahaan asing. Visi kami adalah mengembangkan setiap personil menjadi konsultan bisnis terbaik bagi klien.

Gen-Z Baru Mulai Menabung? Lakukan 3 Cara Ini

Menabung merupakan kebiasaan penting yang perlu dimulai sejak dini, terutama bagi Gen-Z yang sedang memasuki usia produktif. Namun, tantangan seperti gaya hidup modern, pengaruh media sosial, dan kurangnya pemahaman tentang manajemen keuangan sering kali menjadi hambatan. Langkah pertama yang dapat dilakukan adalah menentukan tujuan menabung. Dengan menetapkan tujuan spesifik, seperti dana darurat, traveling, atau modal usaha, Anda akan lebih termotivasi untuk konsisten menyisihkan sebagian pendapatan.

Langkah kedua adalah membuat anggaran keuangan yang realistis. Pisahkan kebutuhan pokok, keinginan, dan tabungan menggunakan metode sederhana seperti 50/30/20. Misalnya, alokasikan 50% untuk kebutuhan, 30% untuk hiburan, dan 20% untuk tabungan atau investasi. Selain itu, manfaatkan teknologi seperti aplikasi pengelolaan keuangan untuk membantu melacak pengeluaran dan memastikan anggaran tetap sesuai rencana. Dengan disiplin mengikuti anggaran, Anda dapat menghindari pemborosan sekaligus mencapai target keuangan dengan lebih cepat.

Terakhir, manfaatkan fasilitas tabungan otomatis atau instrumen investasi yang mudah diakses. Misalnya, Anda bisa mengatur transfer otomatis ke rekening tabungan setiap kali gajian, sehingga dana untuk menabung langsung teralokasi sebelum digunakan untuk hal lain. Untuk meningkatkan nilai tabungan, pertimbangkan investasi jangka panjang seperti reksa dana atau emas yang menawarkan imbal hasil lebih tinggi dibandingkan rekening tabungan biasa. Dengan memulai langkah kecil ini, Gen-Z dapat membangun kebiasaan finansial yang sehat dan mencapai stabilitas keuangan di masa depan.

Kendala Menabung

Mengetahui kendala Anda dalam menyisihkan uang sebagai tabungan akan membantu mengurangi risiko gagal dalam menabung. Apa saja itu?

1. Tidak Membuat Skala PrioritasMasa depan adalah sesuatu yang harus diprioritaskan karena penuh dengan ketidakpastian. Jika Anda menginginkan masa depan yang cerah dalam hak keuangan, seharusnya menabung menjadi sebuah prioritas.Prioritas adalah membuat sesuatu menjadi hal yang utama. Jadi, sebelum gaji Anda digunakan untuk hal-hal yang lain, gunakan dulu untuk menabung. Kemudian sisanya baru digunakan untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari.
2. Keliru Memahami Konsep Alokasi
   Mungkin Anda masih berpikir bahwa uang tabungan adalah gaji yang masih sisa setelah digunakan untuk memenuhi kebutuhan. Banyak yang beranggapan mengalokasikan sama dengan menyisakan, padahal keduanya adalah hal yang sangat berbeda.Bagaimana jika gaji atau pendapatan Anda telah habis untuk kebutuhan sehari-hari? Tentu saja dalam kondisi seperti ini Anda tidak akan pernah bisa menabung. Anda justru harus melakukan sebaliknya, yaitu mengalokasikan pendapatan untuk tabungan terlebih dahulu. Tentukan besaran nominal tabungan Anda setiap bulannya, sehingga ketika gaji sudah diterima, hal yang pertama kali dilakukan adalah mengalokasikan tabungan.
3. Tidak Ada Tujuan Menabung
   Ibarat sedang melakukan perjalanan, dalam hidup ini Anda sebaiknya selalu memiliki tujuan, termasuk dalam hal menabung. Tujuan akan membuat Anda lebih jelas dalam membuat strategi.Misalnya tujuan Anda menabung adalah untuk mempersiapkan dana darurat, maka Anda perlu memutuskan berapa anggaran yang sebaiknya dialokasikan setiap bulannya. Kemudian, pilih jenis tabungan yang paling sesuai dengan kondisi Anda, misalnya sesuai dengan usia, status, atau pendapatan.
4. Gaya Hidup Konsumtif
   Sifat konsumtif erat hubungannya dengan kegagalan seseorang untuk menabung. Contoh sifat konsumtif adalah terlalu berlebihan dalam berbelanja. Jika tidak ada kontrol diri untuk menahan sifat konsumtif, maka sampai kapan pun Anda tidak akan pernah bisa menabung. Gaji yang masuk ke rekening akan selalu habis untuk memenuhi keinginan dan hasrat dalam berbelanja.Merasa jika tidak membeli suatu barang maka Anda akan ketinggalan tren adalah sebuah pola pikir yang salah besar. Jika sifat konsumtif masih melekat, bagaimana Anda bisa mulai menabung?

Tips Menabung Bagi Gen-Z

1. Buat Otomatis
   Membuat sistem autodebet tabungan dari rekening gaji setiap bulannya adalah cara jitu untuk membiasakan diri menabung. Setelah membuat nominal alokasi anggaran untuk menabung, autodebet akan membantu Anda membuat tabungan otomatis tanpa ada alasan lupa.Misalnya saja, pada tanggal 25 Anda menerima gaji bulanan. Buat autodebet tabungan pada hari yang sama, atau maksimal satu hari setelah gajian agar terhindar dari risiko saldo terpakai untuk kebutuhan lain. Tanpa sadar, kebiasaan ini akan membantu Anda untuk konsisten dalam menabung.
2. Sisihkan, Bukan Sisakan
   Seperti yang sudah dijelaskan di atas bahwa konsep menyisihkan dan menyisakan adalah dua hal yang sangat berbeda. Pada saat membuat anggaran keuangan, sisihkan minimal 10% dari gaji Anda untuk menabung. Setelah itu baru Anda dapat menggunakan sisanya untuk memenuhi kebutuhan sehari-hari.Porsi minimal 10% dari gaji adalah mutlak dan tidak bisa diganggu. Jika memang ada kebutuhan mendesak, yang seharusnya mendapatkan penyesuaian adalah pengeluaran harian Anda, bukan porsi tabungan. Dan jika ada kenaikan gaji atau bonus, porsi tabungan juga menyesuaikan untuk bertambah.
3. Pasang TargetMemulai menabung dengan membuat keuangan merupakan langkah kecil yang memaksa Anda untuk menyisihkan uang. Misalnya menetapkan target dana darurat terkumpul sebanyak 10 juta dalam waktu satu tahun. Dengan begitu Anda bisa membuat proyeksi tabungan per bulan minimal menyisihkan 830 rupiah.Begitu juga misalnya Anda memiliki target biaya menikah, ingin membeli rumah, dan lain sebagainya. Target membantu memperbesar semangat Anda untuk menabung. Percayalah bahwa konsistensi akan membantu tercapainya target. Dan selalu ingat bahwa hidup Anda terus berkembang dan pendapatan Anda akan semakin naik setiap tahunnya.

Kamu Bisa Baca Artikel Premium Ini Gratis di Bawah Ini !

Untuk saudara saudara sekalian yang penasaran dan ingin membaca aplikasi ini silahkan download dulu dengan cara klik tombol Install Untuk Mendapatkan Aplikasi Keren Ini.

Depokloker.com saat ini berfokus memberikan informasi lowongan kerja BUMN dan anak perusahaan BUMN. Perusahaan BUMN merupakan salah satu perusahaan incaran para jobseker, selain karena fasilitas perusahaan yang mumpuni juga pendapatan gaji yang cukup terkenal lebih tinggi dari perusahaan perusahaan swasta. Hal ini yang menarik para jobseker untuk berlomba-lomba bisa masuk perusahaan BUMN.

Saat ini CV Cipta Manajemen Adijaya membuka Loker Jawa Tengah 2025 atau Lowongan Kerja Jawa Tengah 2025 terbaru pada bulan Januari 2025. CV Cipta Manajemen Adijaya yang saat ini sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yanng sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah  posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir anda bersama CV Cipta Manajemen Adijaya.

Berikut ini informasi mengenai posisi yang sedang dibuka, kualifikasi pelamar, dan tatacara pendaftaran. Silahkan baca dengan teliti, dan pastikan sebelum mendaftar anda memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan perusahaan, serta mempersiapkan berkas lamaran yang dibutuhkan dalam proses seleksi.

Lowongan Kerja Surabaya CV Cipta Manajemen Adijaya

1. Accounting

Ringkasan

Tingat Pendidikan: S1/Sarjana

Posisi                      : Accounting

Gender                   : Pria/Wanita

Umur                     : Maks 45 Tahun

Status Kerja          : Full Time

Besaran Gaji        : Gaji Pokok

Batas Lamaran        : 2024

Lokasi Kerja       : Jawa Timur

Kualifikasi :

• Lulusan Akuntansi S1/D4/D3, IPK >3.00.
• Tidak sedang menempuh pendidikan (sudah lulus dari pendidikan terakhir).
• Usia maksimum 45 tahun.
• Teliti, jujur dan disiplin.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Excel dengan baik.
• Mampu mengoperasikan software akuntansi, terutama Accurate.
• Penempatan di Surabaya, Sidoarjo, Gresik, Mojokerto, Bangkalan, Nganjuk, Ponorogo, Banyuwangi, Grobogan, Tabanan dan sekitarnya.
• Memiliki kendaraan sendiri.
• Lebih diutamakan bagi yang memiliki pegalaman bekerja di KAP/KKP.

Jobdesc :

• Menyusun laporan keuangan.
• Melakukan analisis terhadap transaksi bisnis dan laporan perusahaan
• Melakukan pemantauan administrasi dan pelaporan pajak.
• Melakukan analisis dan memastikan ketersediaan cashflow perusahaan.
• Mempresentasikan kinerja keuangan kepada manajemen.
• Bertanggungjawab kepada Manajer/Direksi / Pemilik Perusahaan.

Manfaat :

• Bonus tahunan dan tunjangan lainya.
• Kesempatan untuk belajar dan berkembang.
• Pelatihan dan kesempatan melanjutkan pendidikan.
• Lingkungan kerja yang nyaman dan tim kerja yang solid.

CV Cipta Manajemen Adijaya

Surabaya

Gabung Grup Loker

https://t.me/+wwfn6kZufqQzYzc1

Kirim CV dan Lamaran ke :

1. Klik “Lamar Pekerjaan”

Berapa kisaran Gaji di CV Cipta Manajemen Adijaya ?

Muhammad Idris. KOMPAS.com – Gubernur Jawa Timur (Jatim), Khofifah Indar Parawansa, sudah mengesahkan upah minimum regional alias UMR Sidoarjo 2024 dan mulai berlaku per 1 Januari. UMK Sidoarjo pada tahun ini dutetapkan sebesar Rp 4.638.582.