Loker Cikarang – PT Aisin Indonesia Automotive adalah perusahaan manufaktur komponen otomotif yang memproduksi body parts, engine parts, hingga drive train seperti oil pump, water pump, door handle, dan clutch cover. Perusahaan ini merupakan joint venture antara Astra Otoparts dan Aisin Seiki Jepang, anggota Toyota Group, yang berdiri sejak 14 Maret 2014.

Pabriknya berlokasi di Kawasan Industri KIIC (Karawang International Industrial City), salah satu kawasan industri terbesar dan paling prestisius di Jawa Barat. Kerja di sini berarti masuk ekosistem manufaktur Jepang berstandar tinggi, dengan supplier langsung ke Toyota, Daihatsu, dan Suzuki — pengalaman yang sangat berharga buat karir jangka panjang di industri otomotif.
- Profil & Lokasi: Perusahaan patungan (Joint Venture) yang didirikan tahun 2014, berfokus pada produksi komponen otomotif. Berlokasi di Jl. Harapan VIII Lot. LL No. 9 -10, Kawasan Industri KIIC, Karawang Barat.
- Produk Utama: Produksi komponen untuk kendaraan, termasuk Power Sliding Doors, Door Handles, Engine Front Modules, Die-cast Parts, dan Oil Pumps.
- Kapasitas & Investasi: Berdiri di atas lahan seluas 12 hektar dengan investasi awal senilai Rp 1,1 triliun dan kapasitas produksi sekitar 6 juta unit per tahun.
- Penerapan Energi Hijau: Memiliki PLTS (Pembangkit Listrik Tenaga Surya) berdaya 600,6 kWp di area pabrik untuk mendukung keberlanjutan.
- Karier: Sebagai bagian dari jaringan Toyota, perusahaan ini menjadi produsen suku cadang global. Pelamar dapat mencari peluang karier melalui portal resmi.
Depokloker.com: Inovasi Akses Kesempatan Karier dan Kolaborasi Ekonomi Daerah
Depokloker.com hadir dan mengukuhkan eksistensinya sebagai platform digital terdepan yang berkomitmen penuh dalam menyajikan informasi lowongan kerja secara khusus, dengan konsentrasi utama pada kawasan Kota Depok dan wilayah penyangganya. Di tengah derasnya arus transformasi digital serta kebutuhan masyarakat terhadap akses informasi yang cepat, tepat, dan terpercaya, keberadaan situs ini menjadi solusi efektif sekaligus strategis. Platform tersebut dirancang secara khusus bagi para pencari kerja yang menginginkan kemudahan dalam membangun jenjang karier tanpa harus terhambat oleh birokrasi informasi yang kompleks dan berlapis-lapis.
Navigasi Praktis dan Fokus Regional
Salah satu keunggulan yang menonjol terletak pada konsep desainnya yang mengombinasikan kesederhanaan tampilan dengan kelengkapan fitur yang tersedia. Antarmuka yang mudah digunakan memungkinkan setiap pengguna—baik lulusan baru maupun tenaga profesional berpengalaman—untuk menelusuri peluang kerja secara lebih terarah. Pengguna dapat memfilter pilihan berdasarkan:
Minat dan ketertarikan pribadi.
Bidang keahlian serta kompetensi teknis.
Latar belakang jenjang pendidikan formal.
Sebagai media yang memahami perkembangan sosial dan ekonomi masyarakat lokal, Depokloker.com menyadari bahwa pencari kerja masa kini cenderung mengutamakan kedekatan jarak antara tempat tinggal dan lokasi kerja. Karena itu, penyajian informasi difokuskan secara spesifik pada wilayah Depok, Jakarta Selatan, Bogor, dan daerah sekitarnya. Pendekatan geografis ini tidak hanya memberikan efisiensi dalam biaya transportasi maupun durasi perjalanan, tetapi juga mendukung terciptanya keseimbangan kehidupan dan pekerjaan yang lebih baik bagi masyarakat perkotaan.
Penghubung Efektif Antara Perusahaan dan Pelamar
Lebih dari sekadar media publikasi lowongan kerja, Depokloker.com menjalankan fungsi penting sebagai penghubung yang aktif dan produktif. Bagi perusahaan besar maupun pelaku UMKM, platform ini menjadi sarana rekrutmen yang tepat sasaran untuk menjangkau kandidat potensial di lokasi yang strategis. Sementara bagi pencari kerja, situs ini menyediakan akses khusus menuju informasi pekerjaan yang sering kali tidak terekspos atau terlewatkan pada platform pencarian kerja berskala nasional maupun internasional yang sangat kompetitif. Kolaborasi tersebut membentuk ekosistem ketenagakerjaan yang terbuka dan saling memberikan manfaat bagi pemberi kerja serta pencari peluang karier.
Keakuratan Informasi dan Dedikasi Pelayanan
Keunggulan utama Depokloker.com terletak pada komitmennya dalam menjaga kualitas serta validitas informasi. Konsistensi melakukan pembaruan data secara rutin memastikan bahwa setiap lowongan yang ditampilkan merupakan kesempatan kerja yang masih tersedia dan relevan. Seluruh informasi yang diterima melalui proses seleksi dan verifikasi yang teliti untuk membangun tingkat kepercayaan pengguna terhadap kualitas konten yang dipublikasikan. Penggunaan bahasa yang jelas, informatif, dan transparan turut membantu pelamar memahami persyaratan maupun uraian pekerjaan secara lebih akurat tanpa menimbulkan penafsiran yang berbeda.
Menyongsong Masa Depan Bersama Rekan Andal
Dalam lingkungan persaingan dunia kerja yang semakin dinamis dan kompetitif, akses terhadap informasi yang sesuai pada saat yang tepat menjadi faktor penting menuju keberhasilan. Depokloker.com menempatkan dirinya bukan hanya sebagai direktori lowongan kerja, tetapi juga sebagai mitra terpercaya bagi masyarakat dalam membangun masa depan yang lebih baik. Dengan integritas yang tetap terjaga serta komitmen untuk terus berkembang mengikuti perubahan zaman, platform ini diharapkan mampu tumbuh menjadi referensi utama sekaligus sumber inspirasi bagi kemajuan ekonomi berbasis komunitas pada tingkat lokal.
Posisi :
- Operator Produksi
Kualifikasi :
- Rata-rata nilai raport Matematika minimal 7,00.
- Nilai Ujian Sekolah Matematika minimal 6,00.
- Tinggi badan minimal 160 cm.
- Sehat jasmani dan rohani.
- Tidak bertato dan tidak bertindik.
- Tidak berkacamata dan tidak buta warna.
Jobdesc :
- Mengoperasionalkan mesin produksi sesuai SOP.
- Memastikan proses produksi berjalan lancar.
- Menjaga kualitas hasil produksi.
- Melakukan pengecekan barang/produk.
- Menjaga kebersihan area kerja.
- Membantu proses packing atau finishing produk.
- Melaporkan kendala mesin atau produksi kepada atasan.
- Memastikan target produksi tercapai.
- Mengikuti aturan keselamatan kerja (K3).
PT Aisin Indonesia Automotive
Kawasan Industri EJIP Plot 5J, Sukaresmi, Cikarang Sel., Kabupaten Bekasi, Jawa Barat 17530
Tips Agar Lolos Seleksi Kerja di PT Aisin Indonesia Automotive
Manufaktur Jepang punya standar seleksi yang cukup ketat. Ini yang perlu kamu siapkan:
- Pastikan nilai raport MTK dan US MTK memenuhi batas minimal
- Siapkan surat keterangan sehat dari dokter atau puskesmas
- Pastikan kondisi fisik bebas tato, tindikan, dan mata normal
- Pelajari dasar-dasar perawatan mesin listrik dan elektronika
- Hadir tepat waktu dan berpenampilan rapi saat tes/interview
📌 Pastikan data diri dan dokumen yang kamu kirim sudah lengkap dan sesuai posisi yang dilamar.
Lowongan ini diposting pada Juni 2026, segera lamar sebelum kuota terpenuhi.
Apakah fresh graduate boleh melamar?
Boleh! Asal punya minat kuat di bidang bakery dan hospitality.
Tips Melamar:
- Melamar ke banyak posisi yang tidak sesuai kualifikasi.
- CV dan dokumen lamaran memiliki kesalahan ketik (typo).
- Foto profil sosial media atau WA tidak profesional.
- Melewatkan riset tentang perusahaan.
Gabung Telegram
⚠️ Waspada Penipuan! PT Aisin Indonesia Automotive tidak memungut biaya apapun dalam proses seleksinya. Jika ada pihak yang mengatasnamakan PT Aisin Indonesia Automotive lalu meminta uang atau data keuangan kamu, itu penipuan. Kirim lamaran hanya ke email resmi di atas, dan pastikan nomor HP serta emailmu aktif setiap hari selama proses seleksi berlangsung
Di PT Aisin Indonesia Automotive, posisi adalah wajah pertama yang dilihat pelanggan, jadi rekruter sangat selektif soal cara komunikasi dan sikap kerja. Ini yang perlu kamu persiapkan. 💡
- Tulis di CV pengalaman apapun yang melibatkan komunikasi dengan orang lain, seperti organisasi sekolah, kerja part-time, atau pengalaman pelayanan pelanggan sekalipun singkat
- Perhatikan syarat tidak sedang berkuliah karena ini diseleksi ketat, pastikan statusmu sudah tidak aktif kuliah sebelum melamar
- Tunjukkan kesiapan mengikuti training 2 bulan sejak awal, karena ini artinya kamu harus fleksibel dan tidak punya komitmen lain yang bentrok di periode tersebut
- Tulis subject email dengan format yang tepat karena kesalahan format subject sering jadi alasan lamaran tidak terbaca oleh HRD
