Loker Bekasi – Store Staff | PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo ) Desember 2024

2 Bulan yang lalu
Negotiable
Bulanan

Loker Bekasi – Uniqlo adalah perusahaan asal Jepang yang bergerak dibidang fashion dan berdiri pada 2 Juni 1984 di Kota Hiroshima. Tadashi Yanai adalah pendiri Uniqlo saat itu yang memulai usaha pakain casual dengan membuka toko di prefektur hiroshima dengan nama Unique Clothing.  Di Indonesia uniqlo secara resmi dibuka pada 22 Juni 2013 dengan membuka toko di Lotte Shopping Avenue Jakarta Selatan. Kemudian bekembang dengan membuka toko lainnya di Bandung dan Surabaya pada tahun 2017 hingga sekarang mempunyai beberapa toko di kota-kota lainnya di Indonesia.

loker bekasi, loker bekasi 2023, lowongan bekasi, lowongan kerja bekasi

 

Uniqlo merupakan salah satu brand fashion terbesar didunia yang menjual pakaian casual pria dan wanita. Pada tahun 2018 tercatat sebagai ketiga terbesar sebagai perusahaan pengecer mode tercepat dan melakukan penjualan mencapai 19,6 miliar US dollar. Dengan tinggat penjualan tersebut, Uniqlo menjadi saingan dari Zara dan H&M yang merupakan perusahaan fashion casual terbesar di dunia.

 

Tips Melamar Kerja agar CV Anda Dilirik Perusahaan


 

Melamar pekerjaan bukan sekadar mengirim CV ke banyak perusahaan. Anda perlu memastikan CV Anda menarik perhatian perekrut dalam waktu singkat. Dalam dunia kerja yang kompetitif, CV adalah pintu pertama yang menentukan apakah Anda layak melangkah ke tahap wawancara. Oleh karena itu, penting untuk membuat CV yang tidak hanya informatif, tetapi juga relevan dengan posisi yang dilamar.

cara melamar kerja

 

Pertama, pastikan CV Anda memiliki format yang rapi dan profesional. Gunakan desain yang sederhana namun menarik, serta pilih font yang mudah dibaca. Hindari menyertakan informasi yang tidak relevan dan fokus pada pengalaman, keahlian, serta pencapaian yang berkaitan langsung dengan posisi yang Anda incar. Jangan lupa untuk mencantumkan kata kunci yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan, karena banyak perusahaan menggunakan sistem ATS (Applicant Tracking System) untuk menyaring CV secara otomatis.

 

 

Selain itu, tambahkan sentuhan personalisasi pada lamaran Anda. Misalnya, sesuaikan ringkasan profil dan tujuan karier dengan visi perusahaan yang Anda lamar. Jika memungkinkan, sertakan portofolio atau contoh hasil kerja yang relevan. Hal ini menunjukkan bahwa Anda tidak hanya memenuhi kualifikasi, tetapi juga benar-benar memahami kebutuhan perusahaan. Dengan strategi yang tepat, peluang Anda untuk dilirik perusahaan akan semakin besar.

 

Tips Melamar Pekerjaan

 

Supaya peluang penerimaan lebih besar dengan kemungkinan dipanggil ke tahap selanjutnya, ada beberapa hal yang perlu Anda perhatikan, diantaranya adalah:

 

  1. Riset Perusahaan dan Posisi yang DilamarMelakukan riset menyeluruh tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar sangat penting. Ketahui visi, misi, nilai-nilai, budaya kerja, dan produk atau layanan yang ditawarkan oleh perusahaan. Selain itu, pelajari deskripsi pekerjaan dan persyaratan posisi tersebut. Riset yang baik akan membantu Anda menyesuaikan lamaran dan CV sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan menunjukkan kepada perekrut bahwa Anda benar-benar tertarik dan siap untuk berkontribusi. Ini juga akan mempersiapkan Anda untuk menjawab pertanyaan wawancara dengan lebih baik.
  2. Kustomisasi CV dan Surat LamaranJangan mengirimkan CV dan surat lamaran yang sama untuk setiap lamaran pekerjaan. Sesuaikan CV dan surat lamaran Anda untuk setiap posisi yang Anda lamar. Sorot pengalaman kerja, keterampilan, dan pencapaian yang relevan dengan pekerjaan tersebut. Gunakan kata-kata kunci dari deskripsi pekerjaan untuk menunjukkan bahwa Anda memiliki kualifikasi yang dicari oleh perusahaan. Kustomisasi ini menunjukkan bahwa Anda telah meluangkan waktu untuk memahami peran dan bagaimana Anda bisa memberikan kontribusi yang berarti.
  3. Bangun dan Manfaatkan Jaringan ProfesionalJaringan profesional dapat menjadi sumber informasi dan peluang yang berharga dalam pencarian kerja. Bergabunglah dengan organisasi profesional, hadiri acara networking, dan manfaatkan platform seperti LinkedIn untuk terhubung dengan orang-orang di industri Anda. Jangan ragu untuk meminta referensi atau nasihat dari kontak Anda. Banyak pekerjaan tidak pernah diiklankan secara publik dan hanya tersedia melalui jaringan. Membangun hubungan yang baik dengan profesional di bidang Anda dapat membuka pintu bagi peluang pekerjaan yang mungkin tidak Anda ketahui.
  4. Persiapan untuk Wawancara
    Persiapan yang baik adalah kunci untuk sukses dalam wawancara kerja. Pelajari pertanyaan umum yang sering diajukan dalam wawancara dan latih jawaban Anda. Fokus pada pengalaman kerja dan keterampilan yang relevan dengan pekerjaan yang Anda lamar. Berlatih dengan teman atau keluarga dapat membantu Anda merasa lebih percaya diri dan siap. Selain itu, siapkan beberapa pertanyaan untuk ditanyakan kepada pewawancara tentang perusahaan dan posisi tersebut. Pertanyaan yang baik menunjukkan bahwa Anda tertarik dan telah melakukan riset.
  5. Tindak Lanjut Setelah Melamar
    Setelah melamar pekerjaan atau setelah wawancara, selalu lakukan tindak lanjut. Kirim email ucapan terima kasih kepada perekrut atau pewawancara untuk menunjukkan apresiasi Anda atas kesempatan tersebut. Tindak lanjut ini tidak hanya sopan tetapi juga menunjukkan antusiasme dan minat Anda terhadap posisi tersebut. Selain itu, ini memberi Anda kesempatan untuk mengingatkan mereka tentang kualifikasi dan minat Anda terhadap peran tersebut. Jangan ragu untuk menanyakan status lamaran Anda setelah beberapa waktu, tetapi lakukan dengan cara yang sopan dan profesional.

 

Kamu Bisa Baca Artikel Premium Ini Gratis di Bawah Ini !

Untuk saudara saudara sekalian yang penasaran dan ingin membaca aplikasi ini silahkan download dulu dengan cara klik tombol Install Untuk Mendapatkan Aplikasi Keren Ini.

 


 

Saat ini PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo ) membuka Lowongan Kerja Bekasi atau Loker Bekasi 2024 terbaru pada bulan Desember 2024. PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo ) yang saat ini sedang mencari atau menginginkan kandidat terbaik dengan kualifikasi yanng sesuai dan cocok untuk posisi penempatan. Adapun dibawah ini adalah  posisi jabatan yang saat ini tersedia bagi anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir anda bersama PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo ).

 

 

Berikut ini informasi mengenai posisi yang sedang dibuka, kualifikasi pelamar, dan tatacara pendaftaran. Silahkan baca dengan teliti, dan pastikan sebelum mendaftar anda memenuhi.

 

 

Lowongan Kerja Bekasi PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo )


 

  1. Store Staff

 

Ringkasan

 

Tingat Pendidikan: Diploma

Posisi                      : Store Staff

Gender                   : Pria/Wanita

Umur                     : Maks 28 Tahun

Status Kerja          : Full Time

Besaran Gaji        : Gaji Pokok

Batas Lamaran        : 2024

Lokasi Kerja       : Bekasi

 


 

Kualifikasi :

 

  • Pria/Wanita umur maksimal 28 tahun
  • Pendidikan minimal D1/Sarjana
  • Pendidikan SMA/SMK dengan pengalaman CS
  • Berpengalaman minimal 1 tahun dibidang fashion lebih disukai
  • Memiliki minat yang tinggi untuk bekerja di fashion
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Mampu bekerja sama dengan team ataupun individu
  • Bersedia bekerja weekend dan hari libur nasional.
  • Mampu berdiri dalam waktu jangk lama

 

Penempatan :

 

  • Pakuwon Mall Bekasi
  • Grand Kota Bintang

 

PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo )

Pakuwon Mall Bekasi

 

 

Gabung Grup Loker

https://t.me/+wwfn6kZufqQzYzc1

 

 

 

Kirim CV dan Lamaran ke :

  1. Klik “Lamar Pekerjaan”

pinjaman jakarta, pinjaman bogor, pinjaman cepat, pinjaman depok, pinjaman sertifikat, pinjaman bpkb

 AJUKAN PINJAMAN ANDA HUB : +62 822-2143-2173

 

Berapa Gaji PT Sierra Solutions Indonesia ( Uniqlo )  perbulan?

Lowongan Kerja Sejenis

Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan
Negotiable
Bulanan